منحت الوكالة الدولية لضمان الاستثمار والبنك الدولي، يوم الجمعة 7 مارس، “جائزة القيادة في النوع الاجتماعي” العاشرة إلى لُبنى غالب، عضو مجلس إدارة مجموعة طنجة المتوسط، بمناسبة اليوم العالمي لحقوق المرأة.
أُنشئت هذه الجائزة في عام 2016 لتكريم النساء القياديات على التزامهن بالمساواة بين الجنسين داخل الشركات. وقد تم تكريم لُبنى غالب لقيادتها وجهودها في خلق بيئة عمل شاملة ومستدامة. كما تسلط هذه الجائزة الضوء على الجهود الجماعية لفريق طنجة المتوسط لتعزيز دور المرأة في القطاع المينائي والبحري.
انضمت غالب إلى طنجة المتوسط في عام 2005 بعد فترة عمل في وزارة التجهيز. كانت فاعلة رئيسية في تطوير المجمع المينائي، الذي أصبح أول ميناء للحاويات في إفريقيا والبحر الأبيض المتوسط، وشغلت عدة مناصب استراتيجية، من مسؤولة عن الامتيازات والشراكات إلى مديرة الاستراتيجية والتطوير، قبل أن تنضم إلى مجلس الإدارة في عام 2020.
كان لخبرتها دور حاسم في منح امتيازات المحطات المينائية مع جهات رئيسية مثل APM Terminals & Maersk، CMA CGM وHapag-Lloyd، وكذلك في إنشاء مصنع رينو في طنجة. كما قامت بتنظيم عمليات مالية واستراتيجية رائدة، بما في ذلك السيطرة على مرسى المغرب.