سجلت سنة 2022 أقل معدلات البطالة في سويسرا خلال ما يفوق عشرين عاما.
وأبرزت الأرقام التي نشرتها سكرتارية الدولة في الاقتصاد، اليوم الاثنين، استمرار التطور الإيجابي لسوق العمل حيث اتسم عام 2022 بتزايد ندرة المعروض من العمالة، مما أدى إلى أدنى أرقام بطالة على مدى فترة طويلة.
وبلغ معدل البطالة 2.2٪ في عام 2022، وهو ما يعادل انخفاض ا قدره 0.8 نقطة مئوية مقارنة بعام 2021 ( 3.0٪).
وتحت تأثير الانتعاش الاقتصادي وتراجع البطالة، استمرت صعوبات التوظيف لدى الشركات في الزيادة في عام 2022. وقد امتدت مؤخر ا إلى موظفين غير مؤهلين ، مما يدل على ظاهرة قصيرة الأجل.
ومنذ شهر يناير، استمر عدد الباحثين عن العمل والعاطلين المسجلين في الانخفاض، بدءا من مستوى أقل بالفعل من مستوى السنوات الأخيرة (206،867 شخص ا من بين الباحثين عن عمل، و 122267 شخصا من بين العاطلين عن العمل).
ويبلغ عدد العاطلين عن العمل متوسطا سنويا قدره 99،577 لعام 2022 ، وبالتالي يقل ب 38،037 وحدة (-27.6٪) عن عام 2021. وهذا يؤدي إلى معدل بطالة بنسبة 2.2٪ للعام قيد المراجعة ، وهو ما يعادل انخفاضا قدره 0.8 نقطة مئوية مقارنة بعام 2021 (3.0٪).
ويبلغ عدد الباحثين عن عمل 175،549 في المتوسط السنوي في عام 2022 ، وبالتالي فهو أيض ا أقل بكثير من المتوسط للعام السابق (-53،381 / -23.3٪).
وانخفض معدل البطالة للشباب (15 إلى 24 سنة) في المتوسط بنسبة 1.0 نقطة مئوية مقارنة بالعام السابق ، ليصل إلى معدل سنوي قدره 2.0٪. كما انخفض معدل البطالة لكبار السن النشطين (من 50 إلى 64 عام ا)، حيث وصل إلى متوسط سنوي قدره 2.2٪ (-0.7 نقطة مئوية مقارنة بعام 2021).
